离婚后抚养费有什么要求

结论：
离婚后抚养费确定要综合多方面因素，可先由双方协议，协议不成由法院判决，数额依子女需求、父母负担能力和当地生活水平而定，必要时子女可要求增加。
法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，离婚后子女抚养费涵盖生活费、教育费、医疗费等。其数额确定时，有固定收入的按一定比例给付，负担多个子女可适当提高比例；无固定收入则参照相关收入确定。给付方式一般是定期给付，条件允许也可一次性给付。当出现原定抚养费不足以维持生活水平，或子女因患病、上学实际需求超原定数额等情况，子女有权要求增加抚养费。如果大家在离婚抚养费问题上存在疑问，或在处理相关事务时遇到困难，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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（一）确定抚养费时，双方先自行协商负担费用多少和期限长短，若无法达成协议，可向法院起诉，由法院判决。
（二）明确抚养费涵盖子女的生活费、教育费、医疗费等。计算数额时，要综合考虑子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入的，按收入比例给付；无固定收入的，参照相关收入确定。
（三）支付方式以定期给付为主，有条件的可以一次性给付。
（四）当出现原定抚养费不够用等情况时，子女有权要求增加抚养费。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
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1.离婚后抚养费确定需综合考量多因素，包括子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。其数额、给付方式和期限先由双方协议，协议不成由法院判决。
2.抚养费涵盖子女生活、教育、医疗等费用。有固定收入者，按月总收入20%-30%比例给付，负担多个子女时不超50%；无固定收入参照当年总收入或行业平均收入确定。给付方式通常为定期，有条件可一次性给付。
3.若原定抚养费无法满足实际需求，如当地生活水平提高、子女患病上学费用增加等，子女可要求增加。
4.建议双方在确定抚养费时充分沟通协商，考虑各种可能情况。签订协议应明确数额、给付方式和期限等。若遇问题可咨询专业法律人士，保障子女合法权益。
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法律分析：
（1）离婚后抚养费的确定有两种方式，首先可由双方协议负担费用的多少和期限长短；若协议不成，则由法院判决。
（2）抚养费涵盖子女的生活费、教育费、医疗费等。其数额确定要结合子女实际需要、父母双方负担能力以及当地实际生活水平。对于有固定收入者，通常按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超百分之五十；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入按此比例确定。
（3）抚养费一般定期给付，具备条件时也可一次性给付。当出现原定抚养费数额无法维持当地实际生活水平，或因子女患病、上学实际需要超原定数额等情况，子女有权要求增加抚养费。

提醒：
在确定抚养费时，双方应如实提供收入等相关信息。情况发生变化时，可依法调整抚养费，建议遇复杂情况咨询进一步分析。
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1.离婚后抚养费确定需多方考量。费用多少和期限长短，先由双方协议，协议不成则由法院判决。
2.抚养费涵盖子女生活、教育、医疗等费用。数额根据子女需求、父母负担能力和当地生活水平定。有固定收入的，按月总收入20%-30%给付，多个子女不超50%；无固定收入参照相关收入按比例确定。
3.抚养费一般定期给，条件允许可一次性给。若原定费用不够，子女可要求增加。